Klientudtalelser
Nogle tilbagemeldinger
"Det var en udfordring at flytte fra Frankrig til De Forenede Arabiske Emirater for at få en global lederrolle. Jeg skulle hurtigt tilpasse mig en ny kultur og samtidig lede et mangfoldigt team.
Stéphane Guillaud coaching var uvurderlig. Hans indsigt i den lokale forretningskultur hjalp mig med at forfine min ledelsesstil og opbygge stærkere forbindelser til mit team.
Jeg kan varmt anbefale ham til enhver leder, der står over for et internationalt karriereskift - hans vejledning gjorde en kæmpe forskel."
Étienne L.,
Vice President of Global Operations
France
"Efter at have besluttet at skifte fra finansverdenen til en non-profit-rolle følte jeg mig usikker på mine næste skridt. Samarbejdet med Stephane gav mig den klarhed og selvtillid, jeg havde brug for. Hans coaching hjalp mig med at fokusere på mine styrker og tilpasse mig en ny branche med selvtillid.
Jeg kunne godt lide at arbejde med The Coaching Time, det hjalp mig med at navigere i mit karriereskift."
Mette M,
Tidligere Senior Finance Manager, nu Executive Director
Danmark
"Jeg havde været stille og roligt uengageret i mit job i månedsvis og følte mig utilfredsstillet, men var usikker på, om jeg skulle sige op eller foretage en ændring. Jeg var i bund og grund en ›silent quitter‹ - jeg mødte stadig op, men var ikke rigtig engageret i mit arbejde.
Samarbejdet med Stephane hjalp mig med at få klarhed over, hvorfor jeg havde det sådan, og hvordan jeg kunne genskabe min passion for rollen. Gennem vores sessioner lærte jeg, hvordan jeg kunne ændre min tankegang, sætte klarere grænser og finde et formål med mine daglige opgaver. Jeg følte mig bemyndiget til at tage ejerskab over min karriere igen og engagere mig aktivt i mit arbejde.
Takket være The Coaching Time fik jeg min motivation tilbage. Jeg kan varmt anbefale denne coaching til alle, der føler sig fastlåst i deres job eller kæmper med udbrændthed."
Morten M,
Quality Insurance Manager
Danmark
"Det var fantastisk at have støtte til at formulere og analysere aspekter, jeg gerne vil forbedre. Coachen guidede mig derefter til yderligere at identificere disse problemer og flytte mit perspektiv til, hvordan jeg skulle tackle dem."
Matthew M,
Direktør i Spanien
"Jeg satte pris på de åbne spørgsmål og den måde, Stephane tillod mig at udtrykke mig på, når jeg besvarede spørgsmålene"
Bradley, Manager i
Syd Afrika
"Jeg syntes, det var meget informativt. Sessionen fremhævede også et par af mine mål og planer, som jeg skal fokusere på igen. Det var dejligt at chatte og få et perspektiv på, hvor jeg er i dette øjeblik og at tænke på, hvor Det skal jeg være i fremtiden. At tale om ting hjælper med at styrke mål og planer"
Noel, CEO i Syd Afrika
"Trænerens aktive lytning hjalp mig til at føle mig effektiv og motiveret til at omsætte min indsigt i handling"
Charles,
Direktør i Frankrig
John D
Managing Director
Philippines
"Som leder kæmpede jeg med at vinde mit teams respekt. På trods af min indsats følte jeg mig ofte afkoblet fra dem og var usikker på, hvordan jeg skulle forbedre min ledelsestilgang. Jeg vidste, at jeg var nødt til at ændre mig, men jeg vidste ikke, hvor jeg skulle starte.
Stephane hjalp mig med at afdække de områder, hvor jeg manglede noget, og hvordan jeg kunne opbygge tillid og troværdighed hos mit team. Gennem personlig coaching lærte jeg at kommunikere mere effektivt, lytte aktivt og lede med empati.
Efter det har jeg vundet mit teams respekt. Jeg er mere selvsikker i min rolle, og mit team er mere engageret og motiveret.
Jeg satte stor pris på input fra Stephane som en leder, der ønsker at styrke mine lederevner og skabe et mere sammenhængende team."